Мастер смены (хлебобулочное производство)

Компания "Новый Мельник" - крупный производитель замороженной выпечки и кондитерских изделий. Мы имеем собственное, высокотехнологичное производство и сеть мини - пекарен "Пеку-Пеку".

Наши клиенты - это крупные продуктовые сети и заведения общественного питания (регионального и федерального значения).

Компания активно развивается, расширяет ассортимент, внедряет новые технологии и увеличивает масштабы. Использует самое современное оборудование и уделяет большое внимание технологиям и персоналу.

Основной деятельностью компании является производство и поставка хлебобулочных и кондитерских изделий.

Приглашаем в свою команду Мастер смены.

Мы предлагаем:

- Работу в динамично развивающейся компании;

- Официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;

- Стабильная, белая заработная плата (выплата 2 раза в месяц 25 и 10 числа);

- Сменный график работы;

- Предоставляем спец.одежду;

- Вкусные горячие обеды;

- Служебный транспорт (Место работы: р.п. Колывань, ул. Соловьева, 117/1);

- Прохождение медицинской комиссии за счет Компании;

- Возможность карьерного роста.

Актуальные задачи для вас:

- Обеспечивать соблюдение технологий производства, выпуск качественной продукции;

- Обеспечивать бесперебойную работу производственных процессов;

- Осуществлять контроль этапов производства;

- Осуществлять контроль расхода сырья;

- Анализировать результаты производственной деятельности;

- Составление отчетности;

- Обеспечивать каждый участок необходимым количеством сотрудников (отслеживать выходы сотрудников в смены, организовывать выходы сотрудников в доп.смены, производить табелирование);

-Участвовать в подборе сотрудников, контролировать их обучение, проводить аттестационные мероприятия:

- Контролировать соблюдение правил пищевой безопасности, санитарных требований и правил техники безопасности.

Мы ожидаем от вас:

- Опыт работы на аналогичной должности не менее 1,5 лет;

- Высшее профильное образование (будет преимуществом);

- Высокий уровень самоорганизации;

- Умение организовывать персонал и работать в интенсивном режиме;

- Умение «вести людей за собой», обладали лидерскими качествами;

- Умение работать в режиме многозадачности и контролировать одновременно множество процессов, всегда «Держали руку на пульсе»

Если Вы дочитали до конца и вас заинтересовала вакансия – оставляйте отклик или напишите в сопроводительном письме фразу: "Пеку свою карьеру вместе с вами!" и мы обязательно свяжемся с Вами.